Το κολοσσιαίο πακέτο αποδοχών του Κάρλος Ταβάρες (36,5 εκατ. ευρώ) εγκρίθηκε από τους μετόχους του Στελλάντη την Τρίτη 16 Απριλίου, παρά τη σφοδρή κριτική που προκάλεσε από πολλούς μετόχους. Σύμφωνα με υπολογισμούς του γαλλικού περιοδικού « Marianne », η αύξηση που έλαβε το αφεντικό είναι στην πραγματικότητα δυσανάλογη σε σχέση με αυτή που έλαβαν οι εργαζόμενοι τα τελευταία χρόνια.
Ο Ταβάρες είναι το κλασικό παράδειγμα ενός σύγχρονου μάνατζερ που πλουτίζει ενώ οι υπάλληλοί του μαραζώνουν.
Οι μέτοχοι του Στελλάντη είπαν «ναι». Στη συνεδρίαση στην Ετήσια Γενική Συνέλευση της Τρίτης 16 Απριλίου, ενέκριναν μια πολύ σημαντική αύξηση των αποδοχών του Carlos Tavares, του διευθύνοντος συμβούλου της αυτοκινητοβιομηχανίας που περιλαμβάνει την Peugeot και τη Citroën. Σε κάθε περίπτωση, η γνώμη τους ήταν μόνο συμβουλευτική. Π
Το 2023, το αφεντικό του Stellantis θα μπορούσε επομένως να κερδίσει έως και 36,5 εκατομμύρια ευρώ, σύμφωνα με την ετήσια οικονομική έκθεση της εταιρείας. Είναι το ισοδύναμο 878 ετών μέσου μισθού στη Γαλλία, 1200 ετών στην Ιταλία . Αξίζει πραγματικά 870 Γάλλους και 1200 Ιταλούς υπαλλήλους; Κι ας μην μετράνε τίποτα πλέον οι εργαζόμενοι στον Στελλάντη.
Ο Tavarez πιστεύει ότι μόνο αυτός είναι ο συγγραφέας της επιτυχίας, ας πούμε, του Στελλάντη; μόνο αυτός δουλεύει στην εταιρεία; Δεν υπάρχουν μεσαία στελέχη; Είναι δυνατόν ένας ανύπαντρος να έχει τόσο μεγάλες απαιτήσεις;
Όπως συμβαίνει εδώ και αρκετά χρόνια, το ύψος αυτής της αμοιβής έχει γίνει αντικείμενο σκληρής κριτικής, ιδιαίτερα από τα συνδικάτα. Πριν από δύο χρόνια, ο ίδιος ο Εμανουέλ Μακρόν εξέφρασε την απογοήτευσή του, χαρακτηρίζοντας την «αστρονομική» αμοιβή του Κάρλος Ταβάρες ως «σοκαριστική και υπερβολική». Υπενθυμίζεται ότι εάν ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας δικαιολογείται να παρέμβει, αυτό οφείλεται στο ότι το γαλλικό Δημόσιο είναι μέτοχος της Stellantis μέσω της Bpifrance. Και προφανώς φέτος ο μισθός του Tavarez είναι καλός τόσο για τον Macron όσο και για τον Elkann
Ο επικεφαλής του κολοσσού της αυτοκινητοβιομηχανίας υπερασπίζεται τον εαυτό του υπογραμμίζοντας ότι η αμοιβή του καθορίζεται κυρίως με βάση τα οικονομικά αποτελέσματα της εταιρείας. Αυτά τα αποτελέσματα είναι όντως εξαιρετικά. Πέρυσι η εταιρεία κατέγραψε κέρδη ρεκόρ 18,6 δισ. ευρώ, αλλά είναι αποκλειστικά υπεύθυνοι για αυτό; Δεν μετράνε τίποτα όλοι οι άλλοι υπάλληλοι; και έγιναν με βάση μακροπρόθεσμες αποφάσεις ή απλώς για να μεγιστοποιήσουν το τρέχον κέρδος;
Ο καθένας θα έχει τη δική του άποψη. Αλλά για να ρίξει φως στο θέμα, η Marianne ανέλυσε τα οικονομικά έγγραφα που δημοσίευσε η εταιρεία (διαθέσιμα εδώ και εδώ). Με αυτόν τον τρόπο σημείωσε ότι η αύξηση του μισθού του Κάρλος Ταβάρες ήταν δυσανάλογη με αυτή των εργαζομένων.
Για να κάνουμε τον υπολογισμό μας, ξεκινήσαμε από το 2015, την πρώτη πλήρη χρονιά κατά την οποία το Πορτογάλο αφεντικό ήταν στο τιμόνι της PSA (Citroën και Peugeot). Συγκρίναμε την αύξηση του μισθού σας με την αύξηση του κόστους μισθοδοσίας ανά εργαζόμενο, λαμβάνοντας υπόψη τον πληθωρισμό*.
Τα αποτελέσματα είναι πολύ ξεκάθαρα: η αμοιβή του Carlos Tavares αυξήθηκε έντεκα φορές πιο γρήγορα από αυτή των εργαζομένων . Ενώ το κατά κεφαλήν κόστος μισθοδοσίας, προσαρμοσμένο στον πληθωρισμό, αυξήθηκε κατά μέσο όρο 2% ετησίως, η αμοιβή του αφεντικού του Στελλάντη αυξήθηκε κατά 23% κάθε χρόνο.
Επομένως, τα κέρδη του γίγαντα της αυτοκινητοβιομηχανίας είναι κακώς κατανεμημένα. Και η εταιρεία δυσκολεύεται πολύ να δικαιολογηθεί. Για να προσπαθήσει να ξεφύγει από αυτό, ο όμιλος πιστεύει ότι ο μισθός του αφεντικού του πρέπει να συγκριθεί με αυτόν πολυεθνικών όπως η Boeing στις Ηνωμένες Πολιτείες (Dave Calhoun, 31 εκατομμύρια ευρώ για το 2023).
Αλλά αυτό φαίνεται σαν μια κακή ιδέα. Ενώ οι μισθοί τους είναι συγκρίσιμοι στα χαρτιά (μέσα στα 5,5 εκατομμύρια ευρώ), η Boeing φαίνεται να είναι μια λιγότερο άνιση εταιρεία. Η αναλογία της μέσης αμοιβής των εργαζομένων της Boeing προς αυτή του προϊσταμένου τους είναι 154, σύμφωνα με την ιστοσελίδα της Αμερικανικής Ομοσπονδίας Εργασίας. Αυτό είναι ήδη ένα κολοσσιαίο γεγονός. Αλλά ο Carlos Tavares είναι εκτός τσαρτ, κερδίζοντας 518 φορές περισσότερα από τον μέσο υπάλληλο, σύμφωνα με την οικονομική έκθεση της εταιρείας του.
Χάρη στο κανάλι μας στο Telegram, μπορείτε να ενημερώνεστε για τη δημοσίευση νέων άρθρων Οικονομικών Σεναρίων.
Το άρθρο Στελάντης: μπράβο Ταβάρες, κερδίζεις 1200 φορές τον μισθό ενός μέσου Ιταλού εργάτη προέρχεται από τα Οικονομικά Σενάρια .
Αυτή είναι μια αυτόματη μετάφραση μιας ανάρτησης που δημοσιεύτηκε στο Scenari Economici στη διεύθυνση URL https://scenarieconomici.it/stellantis-bravo-tavares-guadagni-1200-volte-lo-stipendo-di-un-italiano/ στις Thu, 18 Apr 2024 06:00:36 +0000.